மலேசிய வழக்கறிஞர் மன்றம் கடந்த வாரம் வெளியிட்ட சுற்றறிக்கையின்படி, கண் சிமிட்டுதல், விசில் அடித்தல் மற்றும் தலையில் செல்லமாகச் செல்லுதல் போன்றவை பாலியல் துன்புறுத்தலாகும். இதுபோன்ற செயல்கள், ஒருவரின் தோற்றம் குறித்த தகாத கருத்துகள் – இழிவான அல்லது வேறு – சட்டப்பூர்வ சகோதரர்களிடையே பாலியல் துன்புறுத்தலைக் கட்டுப்படுத்தும் நோக்கில் சுற்றறிக்கையில் பட்டியலிடப்பட்ட எடுத்துக்காட்டுகளில் அடங்கும்.
நகைச்சுவையாகச் செய்தாலும் கூட, இயற்கையில் பரிந்துரைக்கும் சைகைகள், அல்லது ஒருவருக்கு அசௌகரியத்தை ஏற்படுத்தும் உடல் தொடர்பு போன்றவையும் பொருத்தமற்றதாகக் கருதப்படுகிறது. மேலும் இந்த சுற்றறிக்கையை வெளியிடுவதற்கான காரணத்தை அது தெரிவிக்கவில்லை என்றாலும், சமீபத்தில் நடந்த இரண்டு வழக்குகளால் இது தூண்டப்பட்டதாக அறியப்படுகிறது.
இதற்கிடையில், முன்னேற்றங்களை மறுப்பதற்காக சக ஊழியரை அச்சுறுத்துவது அல்லது மிரட்டுவது பாலியல் வற்புறுத்தலாக கருதப்படும். பொருத்தமற்ற கோரிக்கைகளை அவர்கள் நிராகரித்தால், வேலை இழப்பு, பதவி உயர்வு அல்லது ஒருவரின் தொழில்முறை நற்பெயருக்கு சேதம் போன்ற எதிர்மறையான விளைவுகளின் வெளிப்படையான அல்லது மறைமுகமான அச்சுறுத்தல்கள் இதில் அடங்கும் என்று சுற்றறிக்கையில் கூறப்பட்டுள்ளது.
பார் கவுன்சில், இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு முன்பு தொடங்கப்பட்ட அதன் பியர் சப்போர்ட் நெட்வொர்க் மூலம் இதுபோன்ற சம்பவங்கள் குறித்த புகார்களை சமர்ப்பிக்குமாறு பாதிக்கப்பட்டவர்களுக்கு அறிவுறுத்தியது மற்றும் புகார்தாரர்களுக்கு ரகசியத்தன்மையை உறுதி செய்தது.
பார் கவுன்சிலில் உள்ள சிலாங்கூர் பிரதிநிதி வி கோகில வாணியை தொடர்பு கொண்டபோது, சமீபத்தில் வழக்கறிஞர் தொழிலில் பாலியல் துன்புறுத்தல் குறித்து சில புகார்கள் வந்துள்ளன. ஆனால் பாதிக்கப்பட்டவர்களில் பெரும்பாலோர் போலீஸ் புகார்களை பதிவுசெய்து, சிவில் வழக்குகளைத் தொடங்கினர்.
எனவே, பார் கவுன்சில் பாலியல் துன்புறுத்தலாகக் கருதப்படும் செயல்களைக் குறிப்பிடுவது நல்லது. சமீபத்தில் வெளியிடப்பட்ட நினைவூட்டல் சுற்றறிக்கை சரியானது என்று முன்னாள் சிலாங்கூர் பார் தலைவர் எஃப்எம்டியிடம் கூறினார்.
இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு முன்பு, பார் கவுன்சில் சட்டத் தொழில் சட்டத்தின் பிரிவு 94(3) இன் கீழ் பாலியல் துன்புறுத்தல் தவறான நடத்தை என்று கூறும் விதிகளில் ஒரு பிரிவிற்கு ஒப்புதல் அளித்தது. ஒரு வழக்கறிஞர் அல்லது மாணவர் ஒரு தொழில்முறை திறன் அல்லது ஒரு தொழில்முறை அமைப்பில் பாலியல் துன்புறுத்தலின் எந்தவொரு செயலும் தவறான நடத்தைக்கு சமம் என்று அது கூறுகிறது.
